Online werkplekonderzoek
Fysieke klachten kun je voorkomen door een goed ingerichte werkplek en kennis over gezond werken.
Met het online werkplekonderzoek zorg je als werkgever voor gezonde en vitale medewerkers met minder verzuim. Voorkom klachten aan rug, nek en schouders, bespaar kosten op ergonomische hulpmiddelen en krijg snel inzicht in de belangrijkste thuiswerkrisico’s door managementrapportages. Doe geen onnodige investeringen in de thuiswerksituatie en blijf medewerkers motiveren om ook thuis de juiste werkomstandigheden te creëren. Zorg voor gezonde en vitale medewerkers die minder vaak verzuimen.
Geschikt bij hybride werken
Inclusief Training gezond werken – kennis over gezond werken draagt bij aan het voorkomen van klachten
Voldoe aan de wet
Iedere medewerker krijgt een rapportage met aanbevelingen voor gezond werken
De werkgever krijgt inzicht in de belangrijkste gezondheidsrisico’s van de organisatie met aanbevelingen
Foto’s thuiswerkplek uploaden in persoonlijke online omgeving
Voldoe aan de Arbowet
Als werkgever heb je een inspanningsverplichting volgens de Arbowet om te voldoen aan een veilige werkplek. Dit betekent niet alleen dat de werkplek goed moet zijn ingericht. Maar het bureau, de stoel, de beeldschermen moeten goed zijn afgesteld en op de juiste manier worden gebruikt.
Werkplekonderzoek hybride werken
Het online werkplekonderzoek kan zowel thuis als op kantoor worden uitgevoerd. Krijg inzicht in de thuiswerkplek van alle medewerkers. Bespaar kosten op ergonomische hulpmiddelen.
Rapportages
Iedere medewerker krijgt een rapportage met aanbevelingen voor gezonder werken. Hiermee kunnen ze direct aan de slag. De werkgever krijgt met rapportages inzicht in de belangrijkste gezondheidsrisico’s van de organisatie.
Foto’s thuiswerkplek uploaden
Krijg snel inzicht in de thuiswerkplek van medewerkers. Vraag ze foto’s te uploaden van de thuiswerkplek in hun eigen persoonlijke online omgeving, zodat je als werkgever deze kunt beoordelen.
Werkplekonderzoek bij hybride werken
Het Werkplekonderzoek bij hybride werken is online en kan zowel thuis als op kantoor worden uitgevoerd. Het onderzoek geeft onder andere inzicht in de hoogte van het bureau, de positie van het beeldscherm, de muispositie, het gebruik van hulpmiddelen en de houding tijdens het werken met de computer. Als de inventarisatie is voltooid, krijgt iedere medewerker een persoonlijk plan van aanpak. Hierin staat welke risicofactoren er zijn voor de werkplek en de aanbevelingen om deze risico’s te verminderen.
Training Gezond werken
De training Gezond werken heeft interactieve afbeeldingen, deze maken de training leuk en effectief. Ze helpen ontdekken waarom sommige instellingen beter zijn dan andere. De training is gemaakt om de aandacht vast te houden en het leerbehoud te maximaliseren. Met een quiz aan het einde om te zien of de medewerkers de belangrijkste punten hebben geleerd en begrepen. Het bevat de volgende onderwerpen:
- Gezondheids- en veiligheidsrisico’s bij beeldschermwerken
- Aanpassing van stoel en bureau
- Goede lichaamshouding
- Positie van scherm, toetsenbord en muis
- Gebruik van laptops
- Het belang van pauzes
- Verlichting, temperatuur en geluid
Rapportage medewerker
Iedere medewerker krijgt in zijn persoonlijke omgeving een rapportage met aanbevelingen voor gezond werken. Hiermee kunnen ze direct aan de slag.
Managementrapportages
De werkgever krijgt snel een overzicht van medewerkers die de training en de inventarisatie hebben doorlopen. Overzicht van medewerkers die hoog, gemiddeld of geen risico lopen op de werkplek. Het is mogelijk medewerkers foto’s van de werkplek te laten uploaden in hun persoonlijke omgeving. De werkgever kan notities in de omgeving laten plaatsen door een preventiemedewerker/arboproffessional. Tevens krijgt het management inzicht in de belangrijkste gezondheidsrisico’s van de medewerkers met aanbevelingen.
Eenvoudig in gebruik te nemen
Vraag uw eigen omgeving aan.
Stuur de link die u van ons krijgt naar uw medewerkers.
Medewerkers melden zich aan, volgen de Gezond werken training en doorlopen de werkplek vragenlijst.
Medewerkers volgen de aanbevelingen uit het rapport op.
Werkgever krijgt inzicht in de belangrijkste aanbevelingen.
Wat onze klanten zeggen
Er zijn geen berichten beschikbaar.